2017年8月26日0时沈阳启动医改，至今已有一年时间。记者从沈阳市卫生计生部门了解到，一年来，沈阳市属20家公立医院医疗费用同比上升2.83%；药品费用同比下降14.69%；药占比下降6.4个百分点；医疗服务收入增幅为36.17%；医疗服务收入占医疗收入比为30.53%，同比上升7.47个百分点。

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医疗服务收入

同比增5.95亿元 增幅36.17%

数据显示，综合改革一周年的监测数据显示，市属20家公立医院医疗费用73.37亿元，与同期（71.35亿元）相比，上升2.02亿元，增幅为2.83%；药品费用22.88亿元，与同期（26.82亿元）相比，下降3.94亿元，降幅为14.69%；药占比31.18%，与同期（37.58%）相比，下降6.4个百分点；医疗服务收入22.4亿元，与同期（16.45亿元）相比，增长5.95亿元，增幅为36.17%；医疗服务收入占医疗收入比为30.53%，与同期（23.06%）相比，上升7.47个百分点。百元医疗收入（不含药品收入）消耗的卫生材料费用16.93元，与同期19.07元比，下降2.14元，降幅为11.22%。

数据说明，启动城市公立医院综合改革后，医疗费用增幅远低于10%的控制目标，处于合理水平；医院药品收入呈现持续下降态势，体现医务人员技术劳务价值收入呈增长态势，群众的药品费用、耗材费用明显降低，医院的收入结构持续优化，符合改革预期目标。

家庭医生全科专业占比22%

出台《家庭医生签约服务实施方案》，确定按年人均70元标准推行家庭医生签约服务标准。组建了1951个家庭医生签约服务团队，783346名老年人、孕产妇、儿童、残疾人以及高血压、糖尿病、结核病等慢性疾病和严重精神障碍患者等重点人群优先享受家庭医生签约服务。

2018年，全市家庭医生全科专业占比22%，儿科、妇产科占比均接近10%，麻醉科超过5%，精神科超过2.5%，更加符合沈阳市医疗卫生行业发展需求。全科医生的培养在注重质量数量的同时，进一步向农村偏远地区倾斜，预计年底前，13个区县（市）全科医生配备数量均可达到或超过全省平均水平。

组建完成46个特色医联体

出台《医联体建设和发展实施方案》，组建了46个以省管三级医院为龙头、市管三级医院为骨干、二级及以下医疗机构和社区卫生服务中心为成员的1+1+X沈阳特色医联体，涵盖13家省管三级医院（含军队）、27家市管三级医院（含军队武警）、136家二级及以下医疗机构和社区卫生服务中心（站）、康复医院、护理院，纵向整合医疗资源，实现全域覆盖，形成资源共享、分工协作的管理模式，最大限度促进优质医疗资源下沉，方便群众看病就医。

沈阳市卫计委主任苏立明指出，一年来，全市整合优质医疗资源，深入推进4个小儿气管异物救治医院、3个国家级胸痛中心和17个胸痛中心建设单位、7个危重孕产妇和新生儿救治中心、45个急性脑卒中医疗救治定点医院建设基础上，为沈城百姓提供了高效便捷的紧急医疗救治保障。同时，还在全市推出产检整合预约等12项便民举措。

苏立明要求，要把强化医院经济运行管理、提高医疗质量、确保医疗安全、提升运行质量和强化行风建设纳入到重要工作日程，对管理过程中发现的问题要严肃处理，令行禁止。市卫生计生委将定期对各医院管理进行督导检查，了解情况和发现问题，有针对性地加以指导和督促。制定现代医院管理考核评价办法，纳入综合绩效考核和对领导干部个人和班子的考核，强化结果应用。